為積極推動公司黨建品牌創(chuàng)建落實落地，夯實支部黨建工作基礎(chǔ)，促進(jìn)黨業(yè)有效融合，推動企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。公司黨支部以“五品農(nóng)投 醫(yī)食無憂”為載體，構(gòu)建“黨建領(lǐng)航抓農(nóng)貿(mào)、強(qiáng)化職責(zé)促擔(dān)當(dāng)”黨建品牌，著力打造“品牌農(nóng)貿(mào)”。

聚主業(yè)，抓創(chuàng)建。公司黨支部將黨心與黨業(yè)相結(jié)合、相融合、相契合，創(chuàng)建“黨建領(lǐng)航抓農(nóng)貿(mào)、強(qiáng)化職責(zé)促擔(dān)當(dāng)”特色黨建品牌，打造“品牌農(nóng)貿(mào)”，即聚焦“農(nóng)業(yè)”與“貿(mào)易”主責(zé)主業(yè)，發(fā)揮黨建引領(lǐng)，扎實開展貿(mào)易業(yè)務(wù)，做強(qiáng)貿(mào)易流通，拓展貿(mào)易渠道，助力鄉(xiāng)村振興，促進(jìn)農(nóng)民增收。

添舉措，抓融合。抓好理想信念教育。堅持把思想政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)格落實“第一議題”制度、主題黨日制度。嚴(yán)格落實理論學(xué)習(xí)計劃，把黨的二十大精神等學(xué)習(xí)教育活動融入黨建品牌創(chuàng)建中。加強(qiáng)人才隊伍培養(yǎng)。落實好公司人才培養(yǎng)計劃，豐富、完善培育形式，鼓勵支持組織員工參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、在職教育，參觀學(xué)習(xí)優(yōu)秀農(nóng)貿(mào)企業(yè)等形式，提升黨性修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平。同時，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，通過外部引進(jìn)的方式，充實現(xiàn)有隊伍力量，進(jìn)一步提升專業(yè)化團(tuán)隊建設(shè)。塑造先鋒模范隊伍。黨業(yè)管理相融合。注重培養(yǎng)黨員的服務(wù)意識，幫助黨員干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，按照公司黨支部年度理論學(xué)習(xí)計劃，制定學(xué)習(xí)內(nèi)容，讓公司全體員工在學(xué)中做、在做中學(xué),以學(xué)促干、知行合一，助推業(yè)務(wù)能力不斷提升。開展黨建品牌“7個1”活動。公司黨支部以“7個1”活動為載體，進(jìn)一步豐富黨建品牌內(nèi)容。開展一次品牌宣講、簽訂一個業(yè)務(wù)客戶、上好一次專題黨課、開展一次大討論活動、組織一次建言獻(xiàn)策、成立一支隊伍、開展一次走訪慰問。通過上述活動開展，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，重塑團(tuán)隊精神風(fēng)貌，激發(fā)團(tuán)隊活力，為公司發(fā)展起到積極促進(jìn)作用。

重實干，抓成效。公司圍繞高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展這一主線，緊扣黨建工作“強(qiáng)不強(qiáng)”和生產(chǎn)經(jīng)營“好不好”兩個關(guān)鍵，聚焦公司主責(zé)主業(yè)，堅持優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，穩(wěn)步推進(jìn)新興業(yè)務(wù)。以“穩(wěn)定存量，開發(fā)增量”為基本方針，通過黨建引領(lǐng)，扎實開展業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)和貿(mào)易品類優(yōu)化，積極拓展“集采+電商”的貿(mào)易新模式，預(yù)計新增營業(yè)收入可達(dá)1500萬元以上。

立足新時代，市興眉農(nóng)業(yè)公司將繼續(xù)圍繞主責(zé)主業(yè)，以黨建引領(lǐng)、管理提升、運(yùn)營創(chuàng)新為抓手，強(qiáng)化內(nèi)生動力、提升專業(yè)化服務(wù)，不斷延伸貿(mào)易產(chǎn)業(yè)鏈、優(yōu)化供應(yīng)鏈、提升價值鏈。不斷深化“品牌農(nóng)貿(mào)”品牌內(nèi)涵，持續(xù)深入推進(jìn)黨業(yè)融合，努力打造具有市場競爭力的特色農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易企業(yè)。為農(nóng)投公司高質(zhì)量貢獻(xiàn)企業(yè)積極力量。